Jobb i Røde Kors

Vi vil ha deg med på laget!

Material property, Rectangle, Font

Velkommen til Røde Kors - verdens største frivillige, humanitære organisasjon.

Hos oss får du en meningsfylt hverdag, spennende karrieremuligheter og et godt arbeidsmiljø med flinke og engasjerte kollegaer.

Røde Kors utgjør en viktig forskjell for mennesker, både i Norge og utlandet. Hver dag jobber vi for å gi barn en trygg oppvekst, bekjempe ensomhet og inkludere flere i fellesskapet. Vi forebygger sykdom og død ved å sørge for rent vann og gode sanitærforhold, og gir helse- og nødhjelp til de mest sårbare. Som ansatt hos oss er du med og bidrar til dette arbeidet.

Vi søker flere nye kolleger

Ser du for deg en karriere i Røde Kors?

CRM-utvikler

Vil du jobbe med utvikling og arkitektur av CRM-løsningen til verdens største frivillige humanitære organisasjon?

CRM ansvarlig - Dynamics 365 / Dataverse

Vil du jobbe med utvikling og arkitektur av CRM-løsningen til verdens største frivillige humanitære organisasjon?

Se alle ledige stillinger her

– Dette er et godt sted å komme på jobb. Vi bryr oss om hverandre, og har den takhøyden og tryggheten som trengs for å diskutere og være uenige.
– Her er det så mange mennesker som brenner for det de gjør, og som virkelig ønsker å gjøre en forskjell. Jeg blir så motivert og inspirert av det. 
– Her er det så mange mennesker som brenner for det de gjør, og som virkelig ønsker å gjøre en forskjell. Jeg blir så motivert og inspirert av det. 

Mangfold gir oss styrke

Vi ansetter folk med svært variert utdannelse og erfaring. Hos oss jobber det folk med bakgrunn fra blant annet IT, journalistikk, økonomi, regnskap, HR, jus, antropologi, logistikk og statsvitenskap. Vi har rundt 750 ansatte i Norge, fordelt på nasjonalkontoret i Oslo og våre distriktskontor. I tillegg har vi 42 000 frivillige over hele landet. 

For at vi som organisasjon skal lykkes i arbeidet vårt, er vi avhengige av dyktige ansatte med ulik bakgrunn. Når mange forskjellige perspektiver, erfaringer og fagfelt kommer sammen, blir vi som organisasjon sterkere og bedre rustet til å løse oppdraget vårt - å hindre og lindre nød og lidelse. Vi rekrutterer derfor ansatte som reflekterer mangfoldet i samfunnet vårt når det gjelder alder, kjønn, funksjonsevne, livssyn og etnisk bakgrunn. 

Vi bryr oss om deg

I Røde Kors er vi opptatt av at du skal trives på jobb. Vi vil at du skal ha en god balanse mellom jobb og fritid. Vi har en arbeidskultur der vi spiller hverandre gode, og ønsker å se hverandre lykkes. Vi bryr oss om hverandre, det er høyt under taket og rom for å være seg selv. Vi tilbyr veldig gode pensjons- og forsikringsordninger, kantineordning, støtte til trening, fleksitid og sommertid. På nasjonalkontoret har vi også sosiale aktiviteter som yoga, badstugruppe og bedriftsidrettslag i kanonball.
 

– Når jeg ser at det jeg jobber med gjør en forskjell for andre mennesker, da blir jeg stolt. Det er det som driver meg.

Silje Larsen

IT Business Partner i Norge Røde Kors

Vi bryr oss om deg

I Røde Kors er vi opptatt av at du skal trives på jobb. Vi vil at du skal ha en god balanse mellom jobb og fritid. Vi har en arbeidskultur der vi spiller hverandre gode, og ønsker å se hverandre lykkes. Vi bryr oss om hverandre, det er høyt under taket og rom for å være seg selv. Vi tilbyr veldig gode pensjons- og forsikringsordninger, kantineordning, støtte til trening, fleksitid og sommertid. På nasjonalkontoret har vi også sosiale aktiviteter som yoga, badstugruppe og bedriftsidrettslag i kanonball.
 

CRM-ansvarlig

Vil du videreutvikle og modernisere vår CRM plattform On-Prem Microsoft Dynamics 2016?

Integrasjonsarkitekt

Vil du ha ansvar for overordnet arkitektur og føringer i utviklingsprosjekter og arkitekturmålbilder for verdens største frivillige humanitære organisasjon?

IT-sikkerhetsarkitekt

Visste du at Røde Kors er en støtteaktør for norske myndigheter? Vil du være med å styrke samfunnets beredskapsevne?

Systemansvarlig og arkitekt for Datavarehus og Business Intelligence

Vil du ha det tekniske ansvaret for å videreutvikle Røde Kors sin API plattform? Vil du ha ansvar for overordnet arkitektur og føringer i utviklingsprosjekter, samt jobbe med arkitekturmålbilder?

Chief Information Officer:

Har du god IT-teknisk forståelse og solid ledererfaring? Vil du lede og utvikle IT-enheten til verdens største frivillige humanitære organisasjon?

ICRM-utvikler

Vil du være med å flytte, modernisere og videreutvikle vår CRM-løsning On-Prem Microsoft Dynamics 2016 til skyen?

Integrasjonsutvikler

Har du god helhetsforståelse for API-utvikling? Ønsker du å jobbe i verdens største humanitære frivillige organisasjon?

Service Now-utvikler

Er du god til å sette deg inn i nye ting og har god helhetsforståelse for Service Now-utvikling? Vil du utvikle deg sammen med oss i Norges største frivillige humanitære organisasjon?

Service Now-ansvarlig

Er du god til å sette deg inn i nye ting og har god helhetsforståelse for Service Now-utvikling? Vil du lede dette arbeidet i Norges største frivillige humanitære organisasjon?

Vi søker flere nye kolleger

Ser du for deg en karriere i Røde Kors? Se våre ledige stillinger her

Det er behov for både nytenkning og for solidaritet!

Se video:

Condimentum posuere ultricies

Hvem kan jobbe i Røde Kors?
Vi ansetter folk med svært variert utdannelse og erfaring. Hos oss jobber det folk med bakgrunn fra blant annet IT, journalistikk, økonomi, regnskap, HR, jus, antropologi, logistikk og statsvitenskap. Vi er opptatt av mangfold i arbeidsstyrken vår, både med tanke på kjønn, alder, bakgrunn og kompetanse, og oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke.
Hvordan søker du jobb i Røde Kors?
Alle ledige stillinger blir utlyst på vår hjemmeside rodekors.no, under "Jobb i Røde Kors". Hvis du ikke finner noen relevante stillinger, kan du legge inn et søk og få beskjed når ledige stillinger dukker opp.
Hvordan foregår rekrutteringsprosessen?
Alle ledige stillinger blir utlyst på vår hjemmeside rodekors.no, under ledige stillinger. Vi aksepterer kun elektroniske søknader. Sørg for at alle attester og vitnemål er lastet opp riktig.

Når du har sendt søknaden, skjer følgende:

1. Så snart vi har mottatt søknaden din vil du få tilsendt en bekreftelse på e-post fra oss. Dersom du ikke har fått denne bekreftelsen, vennligst sjekk spamfilteret ditt.

2. Når søknadsfristen går ut, vil vi behandle søknaden din.

3. Når alle søknadene er vurdert, vil vi kalle inn aktuelle kandidater til intervju. Dette skjer vanligvis innen to uker.

4. Aktuelle kandidater intervjues.

5. De resterende søkerne vil få beskjed når rekrutteringsprosessen er avsluttet. Hvor lang tid hele rekrutteringsprosessen tar varierer noe fra stilling til stilling.
Når får du svar på søknaden din?
Hvis du kalles inn til intervju vil du vanligvis få invitasjon til dette innen de to første ukene etter at søknadsfristen har gått ut. Dersom du ikke kalles inn til intervju, vil du få beskjed når rekrutteringsprosessen er avsluttet. Hvor lang tid hele rekrutteringsprosessen tar varierer noe fra stilling til stilling. Vi har dessverre ikke anledning til å gi en utdypende, individuell tilbakemelding til alle kandidater som søker.
Du er kalt inn til intervju. Hva kan du forvente?
Først og fremst - gratulerer! På intervjuet får du møte noen av nøkkelpersonene du vil jobbe sammen med, samt nærmeste ledere og eventuelt en representant fra HR. For enkelte stillinger kan du bli bedt om å besvare tester, gjøre en caseoppgave, eller forberede en presentasjon.
Hvilke goder har du som ansatt i Røde Kors?
Som ansatt i Røde Kors får du veldig gode pensjons- og forsikringsordninger. Vi har innskuddspensjon, hvor 7 % av lønn settes inn hver måned. Av dette finansierer Røde Kors hele 5,5 %.

Ansatte dekkes av forsikring ved yrkesskade/-sykdom, tjenestereiser og fritidsulykker. I tillegg er alle ansatte med minst 20 % stilling dekket av gruppelivsforsikring. Vi forskutterer lønn under sykefravær, og har svært gode etterlatteordninger dersom den ansatte dør.

Vi tilbyr fleksibel arbeidstid. Standard arbeidstid er fra kl. 08.15-16.00. I sommerhalvåret har vi sommertid fra kl. 08.00-15.00.

Vi har bedriftshelsetjeneste, støtte til trening og tilbud om kurs og faglig videreutvikling. På nasjonalkontoret har vi kantineordning og sosiale aktiviteter som yoga, badstugruppe og bedriftsidrettslag i kanonball.

Ofte stilte spørsmål:

Jah Langleite

IT Seniorarkitekt i Norges Røde Kors

– Dette er et godt sted å komme på jobb. Vi bryr oss om hverandre, og har den takhøyden og tryggheten som trengs for å diskutere og være uenige.

Vi søker flere nye kolleger

Ser du for deg en karriere i Røde Kors?

CRM-utvikler

Vil du jobbe med utvikling og arkitektur av CRM-løsningen til verdens største frivillige humanitære organisasjon?

CRM ansvarlig - Dynamics 365 / Dataverse

Vil du jobbe med utvikling og arkitektur av CRM-løsningen til verdens største frivillige humanitære organisasjon?

Se alle ledige stillinger her

Footer

Laget som main component. Gjør endringer inne i main component

Levert av: IoP